继首期成功举办，“知远班”再度启航。9月15日，远光领导力工作坊—2025年第二期知远班开班仪式举行，远光软件副董事长、党委书记龚政出席开班仪式并作动员讲话。

本期“知远班”延续实行“5天集中培训+15天线上学习”的模式，重点围绕政治理论、专业知识、科技创新、管理能力和市场营销五个方面展开学习与研讨，以政治为基、前沿为眼、专业为体、文化为魂、营销为翼，实现公司中层管理人员综合素养的全面提升。

开班仪式上，龚政指出了“知远班”对公司组织能力提升的重要意义，并就如下六个方面对公司中层管理人员提出了明确要求：一要旗帜鲜明讲政治，不断提升政治判断力、领悟力和执行力；二要胸怀大局有格局，培养战略眼光和系统思维；三要精益求精优品质，持续提升个人道德品质和职业操守，追求卓越的工作标准和质量要求；四要知行合一提能力，增强战略执行、创新突破、团队领导和风险防控等综合能力；五要真抓实干强作风，树立奋斗、创新、务实、诚信的工作作风；六要心存敬畏守规矩，严守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律和生活纪律。他希望各位学员珍惜学习机会，认真思考，努力践行，成长为政治过硬、作风优良、敢于担责、勇于创新、管理优秀的中坚力量，为公司发展作出新的更大贡献。

班长及学员代表发言表示，“知远班”不仅承载着公司对参训学员“战略执行者”的期待，更赋予学员“技术引领者”的使命。全体学员将秉承“空杯心态”深钻细研，以开放交流促进共同成长，以实干精神践行培训所得，把学习成果转化为推动公司技术创新、优化管理效能、赋能团队成长的实际能力。

淬炼中坚凝力量，宏伟蓝图再启航。“知远班”是公司着眼战略全局、赋能中坚力量的重要举措，第二期顺利开班，标志着公司中层管理人员培养工作持续深化，人才梯队建设进一步完善。参训学员将通过体系化的课程学习，深化认知共识、锤炼攻坚本领、凝聚变革力量，为公司实现战略蓝图做出更大贡献。